ウズウズITの評判•口コミは?他社比較して転職のプロが解説【2025年最新】

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ウズウズITの評判•口コミは?他社比較して転職のプロが解説
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は、株式会社UZUZが運営する未経験からITエンジニア転職に強みを持つ転職エージェントです。

IT分野の就業サポートを得意としており、累計4,000人以上の就業マッチングを実現している点が最大の特徴です。さらに、入社後の定着率は93.6%と高水準を保っています。

ウズウズITのサービスイメージ

転職エージェント・転職サイトは日本に3万社以上存在し(厚生労働省民営職業紹介事業者数の推移」)、各転職エージェントごとに「求人数」「年齢」「サポートの質(レジュメ添削・面接対策)」「エリア・地域」などに違いがあるため、どれが自分にとって本当に良いサービスなのかわからなくなってしまうものです。

中でもウズウズITに関する口コミでは、「未経験からエンジニアになれる」「手厚いサポートが魅力」「担当者の対応が丁寧」といった高い評判がある一方、「相性が合わなかった」「29歳以上は利用できない」などの声もあります。

本記事では、このようなウズウズITに関する疑問や不安を解決するために、100社以上の転職エージェントを分析した業界のプロが、体験談やリアルな評判をもとに「ウズウズITの特徴、メリット・デメリット」を他社比較しながら徹底解説していきます。

併用して登録したいおすすめ転職エージェント

評判・口コミで人気急増中
ITエンジニア向けおすすめ転職エージェント

ギークリーのロゴ

IT・Web・ゲーム業界特化した転職エージェント。転職実績15,000件以上、取引企業3,700件以上の実績。
ビズリーチのロゴ

ハイクラス向けスカウト型の転職サイト。経営幹部・管理職などの年収1,000万円以上の求人を多数掲載。
レバテックキャリアのロゴ

ハイクラス求人に特化した転職エージェント。管理職や専門職の求人が豊富でキャリアアップが見込める。

▼ウズウズITを徹底比較しよう!

ウズウズITは高単価が魅力なITエンジニア向け転職エージェントですが、世の中には数万社以上の転職サービスが存在します。当サイトで最もおすすめしているエージェントサービスを知りたい方は「IT転職エージェントおすすめ徹底比較」も同時にご覧ください。

▼IT転職事情

IT業界は慢性的な人手不足に耐えており、2023年までに40~80万人のIT人材が不足すると予測されています(経済産業省IT人材育成の状況等について)」)。 この背景には人工知能(AI)の進歩やデジタル化の加速があり、IT分野は転職市場でも高い人気を誇る分野となっています。経済産業省が推進するリスキリング支援として「第四次産業革命スキル習得講座認定制度」が導入されるなど、IT転職業界がより活発になっています。


メディア×コンサルを強みとするクリエイティブコンサルティング企業。転職・フリーランスのキャリア総合メディア「フリーダッシュ(freedash)」を運営。他事業として、フリーランス検索プラットフォーム「コンサルフリー」、コンサル業界特化型メディア「コンサルフリーマガジン」なども展開。

利用者や体験者のリアルな口コミ・評判をもとにコンテンツを作成しています。
口コミ・評判を投稿する
目次

ウズウズITの評判と特徴は?

ウズウズITの評判・特徴

の特徴や強み・運営会社の基本情報について解説します。

ウズウズITのサービスイメージ

は、株式会社UZUZが運営する未経験からITエンジニアを目指す20代に特化した、IT学習とIT就職をサポートする転職サービスです。

ウズウズITは、専門のキャリアアドバイザーがやさしく寄り添い、学習から面接対策、就職後のフォローまでトータルでサポートを行います。これまでに5万人以上が学習コンテンツを利用し、4,000人以上が就職成功しています。さらに、入社後定着率93.6%という高い実績を誇ります。

特に、他社と異なる点として、企業訪問や入社者のフィードバックを基に、厳しい基準をクリアした企業のみを紹介しています。長時間労働やハラスメントのある企業とは一切契約しないため、安心して働ける環境を提供します。

\IT学習&IT転職ダブルサポート!/

ウズウズITの特徴
  • IT学習とIT就職ダブルサポートが強み!
  • 4,000人以上が転職成功!
  • 入社後定着率93.6%!
運営会社株式会社UZUZ(UZUZ, Inc.)
職種・業種ITエンジニア
インフラエンジニア
社内SE
プログラマー、他
求人数公開求人:非公開
非公開求人:非公開
希望年収帯200〜299万円、300〜399万円、400〜499万円、500〜599万円
対象年齢:20代・30代・40代・50代・60代
区分:新卒・第二新卒中途採用未経験歓迎
対応エリア全国(北海道・青森・岩手・秋田・山形・宮城・福島・茨城・東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山・兵庫・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄)
転職サポートキャリア面談
履歴書、職務経歴書の添削
面接対策
企業とのスケジュール調整
年収・勤務地の交渉
入社後のアフターフォロー
料金無料
男性の評判・口コミ

体験談


ウズキャリの面接対策は印象的でした。的確に修正点を教えてくれるし、こまめに連絡もくれるし、受かるためのサポートをしっかりやってくれるんです。うまくできたときは、ちゃんと何が良かったのかを明確に褒めてくれました。あの対策があったからこそ、安心して面接に臨めたのかなと思います。(引用元:ウズウズIT)

男性の評判・口コミ

体験談


ウズキャリの就業サポートでは、IT学習のコンテンツが豊富に揃っていたり、自分のクセや弱点を自覚、改善することができました。面接対策では、選考企業に一番詳しいカウンセラーが代わる代わる担当してくれたり、大船に乗った気持ちでサポートしてもらえました。(引用元:ウズウズIT)

\IT学習&IT転職ダブルサポート!/

▼転職エージェントの仕組みとは

転職エージェントとは、求職者と採用企業の間に立ち、求人の紹介・書類添削・面接対策・年収交渉など転職活動に関する様々な支援をしてくれるサービスを指します。転職エージェントの仕組みは、採用企業が最終的に求職者を採用した時に採用企業から転職エージェントに報酬(紹介手数料)が支払われるため、求職者は転職エージェント・転職サイトを無料で利用できます。

転職エージェントの仕組み

ウズウズITの良い評判・口コミ【体験談】

ウズウズITの良い評判・口コミ

実際に利用した経験者の成功体験や良い評判口コミを紹介します。

資格の勉強教材や面接対策までしっかりサポートしてくれた

ウズウズITの良い評判・口コミとして、「資格の勉強教材や面接対策までしっかりサポートしてくれた」という点が挙げられていました。

男性の評判・口コミ

体験談


とても親身に対応していただき大満足でした。
自分の今の状況や家庭のことなど理解していただき最適な転職先を提示していただきました。
それだけでなく、資格の勉強教材や面接対策までしっかりサポートしていただき無事に未経験からの転職を成功させてくれました。本当にありがとうございました。(引用元:Google map

親身になって面接練習してくれた

ウズウズITの良い評判・口コミとして、「親身になって面接練習してくれた」という点が挙げられていました。

男性の評判・口コミ

体験談


初めての転職活動で利用させて頂きました。未経験業種への応募でしたが、業界や、紹介企業(ついての知識も豊富で、安心して転職活動できました。
今山さんという方が担当でしたが、親身に面接練習して下さり、たくさんアドバイス頂きました。未経験からIT業界挑戦したいと思ってる方にはおすすめのエージェントさんです。(引用元:Google map

どんなに小さな不安ごとでも話を聞いてくれた

ウズウズITの良い評判・口コミとして、「どんなに小さな不安ごとでも話を聞いてくれた」という点が挙げられていました。

男性の評判・口コミ

体験談


転職が初めてで、就職活動も面接などは経験した事がなく、自分にどういった仕事があるのかも知らないような状態でしたが、どんなに小さな不安なことでも話を聞いてくださったり、面接対策でも実際の面接で質問された内容の練習ができて、とても利用してよかったと思いました!
結果は、2社選考を受けさせていただきましたが、どちらも内定をもらう事ができました!
本当にありがとうございました!(引用元:Google map

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ウズウズITの悪い評判・口コミ【体験談】

ウズウズITの悪い評判・口コミ

実際に利用した経験者の失敗体験談や悪い評判・口コミを紹介します。

30歳以上は利用できない

ウズウズITの悪い評判・口コミとして、「29歳以上は利用できない」という点が挙げられていました。

男性の評判・口コミ

体験談


ウズウズITの評判を聞き、未経験からITエンジニアを目指せるならと思い相談してみました。 ただし、年齢制限があり、
29歳以下でないと利用できないとのことでした。(引用元:当メディア独自調査

登録をしないと求人が閲覧できない

ウズウズITの悪い評判・口コミとして、「登録をしないと求人が閲覧できない」という点が挙げられていました。

男性の評判・口コミ

体験談


セルプロモートは登録しないと求人情報が見られないけど、その分、個別にマッチした案件を紹介してくれるのは魅力的です。どんな企業があるのか事前に見れないのは少し不安だったけど、実際に相談すると、希望に沿った求人を提案してもらえたので結果的には良かった!(引用元:当メディア独自調査

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ウズウズITの3つのメリット

ウズウズITのメリット

のメリットについて、実際に利用した経験者の成功体験談や良い評判や口コミを踏まえて解説します。

1.20代未経験からのITエンジニア転職に強みを持つ転職支援サービス

ウズウズITの特徴

ウズウズITは、ITエンジニア未経験からの転職を目指す20代に特化した転職支援サービスです。

累計4,000名の転職支援実績を持ち、入社後定着率は93.6%と高い実績を誇っています。

さらに、求人紹介、面接対策にとどまらず、学習動画コンテンツ、IT講師による学習サポートも求職者からの満足度が高いサービスです。

2.IT専門アドバイザーによるキャリアサポート

ウズウズITのキャリアサポート内容

ウズウズITは、IT専門アドバイザーによるキャリアサポートを行なっています。

また、企業ごとにカスタマイズされた完全オーダーメイドの面接対策が提供されます。選考のたびに約1時間の個別対策を行い、応募企業に合わせた万全の準備が可能です。

さらに、入社後のフォロー体制も充実しています。仕事の悩みや不安がいつでも相談できるため、長期的に安心して働くことができます。

3.6万人が利用している動画教材でIT学習も可能!

ウズウズITの教材内容

ウズウズITでは、6万人以上が利用するIT学習動画を800本以上提供しています。

高評価率の高い優良コンテンツが揃っており、効率的に学習できます。さらに、無料で視聴できるYouTube動画だけでも20時間分あり、気軽に学び始められる魅力です。

学習内容は、インフラエンジニアの基礎知識である「ネットワーク基礎」「ルーティング」から、Javaの基礎まで幅広くカバーしています。さらに、演習問題やソースコードも豊富に用意されているため、実践的なスキルを身につけることができます。

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ウズウズITの2つのデメリットと注意点

ウズウズITのデメリット

のデメリットや注意点について、実際に利用した経験者の失敗体験談や悪い評判や口コミを踏まえて解説します。

1.担当のキャリアアドバイザーとの相性が合わなかった

ウズウズITでも、担当コンサルタントとの相性は、どうしても属人性の高い部分も多いため、相性の良い頼れる担当者に出会えるかは正直「運」の要素も多くあります。

こうしたデメリットの改善策としては、転職エージェントを複数併用して利用することをおすすめします。

転職エージェントは複数登録がおすすめ

複数併用することで、仮に1社の転職エージェントと相性が合わない場合でも、リスクヘッジとして他の代替エージェントにスムーズに切り替えることができ、効率的な転職活動を進めることができるのです。一方で、複数併用には注意点やリスクもあるため、気になる方は下記記事も一緒にお読みください。

男性の評判・口コミ

体験談


ウズウズITでの転職活動中、コンサルタントとの連絡のすれ違いがありコミュニケーションに苦労しました。他の担当者に変更をお願いしたところ、迅速に対応していただき、その後はスムーズにいきました。(引用元:当メディア独自調査

2.内定が出た後、断り辛かった

ウズウズITで内定が出た後、断り辛かったという口コミがありました。

転職エージェントを利用して内定を得ると、そのオファーを断ることが難しい状況になることがあります。これは、エージェントが企業と密接な関係を持っているため、内定を辞退することが求職者と企業の双方にとってデリケートな問題となるからです。

男性の評判・口コミ

体験談


ウズウズIT経由で応募した企業から内定をいただきましたが、担当コンサルタントからの期待が大きく、辞退の意思を伝えるのが非常に難しかったです。サポートが手厚く、申し訳ない気持ちが強まりました。丁寧に状況を説明することで理解していただけたので、自分の意志を早めに伝え大切さを悟りました。(引用元:当メディア独自調査

▼転職エージェントは使わない方がいいのか?

転職エージェントを使わない方がいい、と思う方もいるでしょう。しかし、転職活動をする一連のプロセスでは、「自己分析」「レジュメ添削」「志望動機」「求人検索」「面接対策」「年収交渉」「契約手続き」など様々なアクティビティが存在します。それらを自分ひとりで行うことは、思考が独りよがりになってしまったりモチベーション維持が難しいなどの問題が生じやすいです。そのため、まずは転職エージェントに頼りながら転職活動を進めていくことをおすすめします。

複数併用の転職エージェントの利用時の注意点(多数の意見で振り回される)

転職エージェントが「やめとけ」「使わない方がいい」と言われる理由について解説しているので、気になる方は下記記事も一緒にお読みください。

ウズウズITの求人事例と主な転職先

ウズウズITの求人事例と主な転職先

ウズウズITの求人事例と主な転職先について紹介します。

実際の求人事例となります。(※ 2025年3月時点の情報をもとに作成)

ウズウズITの求人事例

ウズウズITの求人は、インフラエンジニア・プログラマー・社内SEなどの求人を提供しています。未経験からの求人を多数保有しています。下記は求人例となります。

ITエンジニア 求人例

企業大手エンジニアリング企業(東証一部上場)
募集ポジションITエンジニア
※未経験OK
年収400万円

ITエンジニア 求人例

企業自社開発も行うベンチャー企業
募集ポジションITエンジニア
※未経験OK
年収350万円

ITエンジニア 求人例

企業中規模エンジニアリング企業
募集ポジションITエンジニア
※未経験OK
年収380万円

ウズウズITの主な転職

ウズウズITでは、ブラック企業を徹底的に排除し、安心して働ける環境を提供しています。具体的には、若手の離職率が高い企業や、長時間労働を強い企業、さらにはハラスメントのある職場求人内容と現状が異なる企業とは一切契約しません。

さらに、過去に入社した求職者からのフィードバックも参考にし、基準に満たさない企業との契約は結ばれません。 その結果、IT業界の大手・中堅企業や、自社開発企業、エンジニアリング企業など、多くの優良企業への転職が可能です

ウズウズITの厳格な審査

\IT学習&IT転職ダブルサポート!/

他社比較しウズウズITの違いと強み

ウズウズITの他社との違い

と他社との違いは、未経験からのITエンジニア転職に強みを持つ点です。特に、履歴書・職務経歴書の作成から各企業の面接対策までトータルサポートにより、未経験転職を成功させたという声が多く寄せられています。

下表は人気の転職エージェント比較一覧表になりますが、他の転職エージェントと比較すると、「求人数」「取り扱う求人の業界・職種の範囲(総合型・特化型)」「ターゲット層」に違いがあることがわかります。

スクロールできます
サービス名利用
料金
特徴求人数おすすめ年代支援
サポート
レバテックキャリアのロゴ
無料3人に2人が年収70万円アップを実現

希望企業への転職成功率96%
24,000件以上
業界トップクラス!
20代
30代
40代
ギークリーのロゴ
無料転職実績15,000件以上、取引企業
3,700件以上の実績転職成功率20%アップの書類添削
29,000件以上
業界トップクラス!
20代
30代
40代
50代
ビズリーチのロゴ
無料経営幹部・管理職などの年収1,000万円以上の求人を多数掲載
転職のプロフェッショナルなヘッドハンターに相談可能
134,000件以上
業界トップクラス!
20代
30代
40代
50代
社内se転職ナビ
無料社内SE案件保有数が業界TOPクラス

幅広い職種の社内SE求人が豊富
5,000件以上20代
30代
40代
cloudlink(クラウドリンク)のロゴ
無料転職希望者の約80%が相場以上の年収アップ

厳格な基準をクリアした優良な非公開求人を保有
4,000件以上20代
30代

対象年齢・業界・希望年収・対応エリアなど目的別に転職エージェント比較ランキングを知りたい方は、当サイトの徹底比較記事をご覧ください。

ウズウズITの利用に向いている人の特徴

ウズウズITのおすすめな人の特徴や傾向

ここまでの解説をふまえた上で、はどんな人が使うべきかをまとめました。

ウズウズIT
の利用に向いている人の特徴
  • IT転職したい人
  • 未経験からITエンジニアへ転職を考えている人
  • 第二新卒で転職を考えている人

IT転職したい人

ウズウズITは、エンジニア・クリエイティブの転職に強みを持つエージェントです。

IT転職エージェント・転職サイトについて詳しく知りたい方は、当サイトで徹底比較している「IT転職エージェントおすすめ比較ランキング7選【2025年3月最新】」も合わせてご覧ください。

未経験からITエンジニアへ転職を考えている人

ウズウズITは、未経験OKのITエンジニア求人を多く保有しています。

未経験に強い転職エージェント・転職サイトについて詳しく知りたい方は、当サイトで徹底比較している「未経験に強いおすすめ転職エージェント・サイト比較ランキング14選(2025年3月)」も合わせてご覧ください。

第二新卒で転職を考えている人

ウズウズITは、20代の第二新卒へ向けて求人を多く保有しています。

第二新卒向け転職エージェント・転職サイトについて詳しく知りたい方は、当サイトで徹底比較している「【第二新卒向け】転職エージェント・転職サイトおすすめ比較ランキング18選(2025年3月最新)」も合わせてご覧ください。

\IT学習&IT転職ダブルサポート!/

ウズウズIT以外の併用登録がおすすめな転職エージェント3選

転職エージェントは複数登録がおすすめ

ウズウズIT以外の併用がおすすめな転職エージェントを紹介します。

転職エージェントは複数併用することが可能です。特に、2~3社程度のエージェントを活用することで、それぞれが持つ求人情報やサービスの強みを効果的に活かし、自分の理想に近い求人を最短で見つけることができます。

1.レバテックキャリア

レバテックキャリアのサービスイメージ

は、レバレジーズ株式会社が運営するIT・Web業界のエンジニア・クリエイター向けの転職エージェントです。

レバテックキャリアの特徴は、バックエンド、フロントエンド、インフラ、Webデザイナー、PM、ITコンサルタント、社内SEなど、約50種類にわたるIT専門職の転職サポートを10年以上にわたり提供している点にあります。

特に、他社と異なる点として、専任のIT専門担当者が転職活動全体をサポートし、年に10,000回以上の企業訪問を通じて得た現場のリアルな情報を詳細に提供できる点が挙げられます。これにより、転職成功率は96%と高い水準を維持しています。

レバテックキャリアの特徴
  • 3人に2人が年収70万円アップを実現
  • 希望企業への転職成功率96%
  • 最適な専任のIT専門担当者が転職活動全体をサポート

IT・Web業界転職なら!/

運営会社レバレジーズ株式会社(東京都渋谷区)
有料職業紹介事業許可番号13-ユ-302698
労働者派遣事業許可番号派13-302333
職種・業種アプリケーションエンジニア

サーバーエンジニア

サーバーサイドエンジニア

ネットワークエンジニア

組込・制御エンジニア

インフラエンジニア

データベースエンジニア

セキュリティエンジニア

フロントエンドエンジニア

社内SE

プロジェクトマネージャー(PM)

プロジェクトリーダー

ITコンサルタント

データサイエンティスト

ゲームプログラマー

Webデザイナー

Webディレクター

UI・UXデザイナー

ゲームプランナー

3Dデザイナー、他
求人数公開求人:24,000件以上
非公開求人:非公開
希望年収帯200〜299万円、300〜399万円、400〜499万円、500〜599万円、600〜699万円、700〜799万円、800〜899万円、900〜999万円、1000万円以上
対象年齢:20代30代40代・50代・60代
区分:新卒・第二新卒中途採用・未経験歓迎・女性歓迎
対応エリア全国(北海道・青森・岩手・秋田・山形・宮城・福島・茨城・東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山・兵庫・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄)
転職サポートキャリア面談
履歴書、職務経歴書の添削
面接対策
企業とのスケジュール調整
年収・勤務地の交渉
入社後のアフターフォロー
料金無料
関連サービス(フリーター・第二新卒・既卒・大学中退向け総合型転職エージェント)

(クリエイター特化型転職エージェント)

(IT業界特化型フリーランスエージェント)

2025年3月の最新情報を元に作成

  • 専任のアドバイザーについていただき、書類添削や面接対策を丁寧に行なっていただきました。希望していた企業に内定をいただき、年収もアップできました。
  • アドバイザーとLINEで気軽に質問することができて、やりやすかったです。質問にもすぐに答えていただけました。

\IT・Web業界転職なら!/

2.ビズリーチ×IT

ビズリーチのサービスイメージ

は、株式会社ビズリーチが運営する優良企業や一流ヘッドハンターから直接スカウトが届くスカウト型の転職サイトです。

ビズリーチの特徴は、管理職や専門職、次世代リーダー、グローバル人材などの即戦力・ハイクラス人材に特化しており年収1,000万以上の求人が全体の3分の1以上を占めています。

特に他社と異なる点として、一定の基準を満たした優秀なヘッドハンターが7,800人以上在籍し、転職の相談をすることも可能です。

ビズリーチの特徴
  • 30,300社以上の厳選された企業と直接コンタクト
  • 経営幹部・管理職などの年収1,000万円以上の求人を多数掲載
  • 転職のプロフェッショナルなヘッドハンターに相談可能

\直接スカウトが届く!/

運営会社株式会社ビズリーチ
有料職業紹介事業許可番号13-ユ-302647
職種・業界IT・インターネット

メーカー

商社

流通・小売

コンサルティング

マスコミ・メディア

エンターテイメント

金融

建設

メディカル

エネルギー

保健

不動産

士業

サービス

運輸・交通

物流・倉庫

教育・官公庁、他
求人数公開求人:134,000件以上
非公開求人:非公開
希望年収帯700〜799万円、800〜899万円、900〜999万円、1000万円以上
対象年齢:20代・30代40代50代・60代
区分:新卒・第二新卒・中途採用・未経験歓迎・女性
対応エリア全国(北海道・青森・岩手・秋田・山形・宮城・福島・茨城・東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山・兵庫・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄)・海外
転職サポートスカウト機能

2025年3月の最新情報を元に作成

  • ビズリーチで希望条件にあった高年収の求人やスカウトをたくさん受けることができたので、前職以上の仕事に就くことができました。
  • 登録から3日以内にヘッドハンターから連絡がありました。こちらの質問に対する回答も素早く、質の高いヘッドハンターが在籍していると思いました。

\直接スカウトが届く!/

3.社内SE転職ナビ

社内SE転職ナビのサービスイメージ

は、アイムファクトリー株式会社が運営する総合型の転職エージェントです。

社内SE転職ナビの特徴は、人気の高い社内SE案件を業界TOPクラスの数で保有しており、さらに非公開求人も提供している点が挙げられます。

特に、他社と異なる点として、IT業界に精通したコンサルタントにキャリアプランの相談ができることや、徹底したサポート体制が整っている点に定評があります。

社内SE転職ナビの特徴
  • 人気の高い社内SEの案件数が業界TOPクラス
  • 幅広い職種の社内SE求人を保有
  • IT業界に精通したコンサルタントが徹底サポート

\社内SE案件なら!/

運営会社アイムファクトリー株式会社(東京都港区)
有料職業紹介事業許可番号13-ユ-303606
労働者派遣事業許可番号派13-315982
職種・業界開発エンジニア

インフラエンジニア

社内IT戦略・企画・情報システム

サポートエンジニア

セキュリティエンジニア

データ分析・ソリューション

ゲームエンジニア

他ITエンジニア

デザイナー

ITコンサルタント

Webマーケティング、他
求人数公開求人:5,000件以上
非公開求人:あり
希望年収帯300〜399万円、400〜499万円、500〜599万円、600〜699万円、700〜799万円、800〜899万円、900〜999万円、1000万円以上
対象年齢:20代30代40代・50代・60代
区分:新卒・第二新卒中途採用・未経験歓迎・女性
対応エリア全国(北海道・青森・岩手・秋田・山形・宮城・福島・茨城・東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・栃木・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・静岡・愛知・岐阜・三重・大阪・京都・滋賀・奈良・和歌山・兵庫・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄)・海外
※メインターゲット勤務地は東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・京都
転職サポートキャリア面談

履歴書、職務経歴書の添削

面接対策

企業とのスケジュール調整

年収・勤務地の交渉

入社後のアフターフォロー
料金無料
関連サービス(ITエンジニア向けフリーランスエージェント)

2025年3月の最新情報を元に作成

  • 前職で就業していた受託企業では、運用案件を得意としていたため、設計や構築の業務には携わることができませんでした。 社内SE転職ナビさんでの面談で、企業によっての得意領域や主業務があることを改めて認識 し、自身のキャリアプランにあった企業選びをしていく必要性に気づきました。 現在は、インフラ上流工程を得意とする企業でさらなるスキルア ップに励んでいます。(引用:社内SE転職ナビ公式サイト)
  • 自分で手を動かすことは好きですが、 残業少なく長期休暇も取りやすい環境が理想でした。また、システムエンジニアから別ポジションへ転向したいと考えてはいたものの年齢をネックに感じていました。 社内SE転職 ナビさんへはエンジニアだった経験を活かせる企画職であること、許容できる残業時間、 年間休日130日以上がマストと条件を伝え、しっかり当てはまる求人を複数社分紹介して頂きスムーズでした。(引用:社内SE転職ナビ公式サイト)

\社内SE案件なら!/

ウズウズITを利用する流れ

に登録してから内定獲得までの、転職活動の流れは以下の通りです。

転職活動の流れ

STEP1.転職エージェントに無料登録

まずは、ホームページから会員登録します。

転職エージェントサイトへの登録の際は、下記の情報を転職エージェントを利用する初期の段階で、正しくかつ明確に転職エージェント側に伝達することで、その後のコミュニケーションをスムーズにとることができます。

利用時に整理しておきたい情報
  • 属性情報(氏名・住所など)
  • 職務経歴書
  • 履歴書
  • 経歴(学歴・社歴)
  • スキル
  • 保有資格
  • 転職先の希望条件(業界・年収・転職時期)、他

よくある失敗例として、転職エージェント側に「自分の情報を公開したくない」「エージェント側の対応を見てから段階的に条件を伝える」など、自身の情報を出し惜しみする方がいます。このようなスタンスを取ってしまうと、転職エージェント側は求職者の状況を正しく理解できず最適な提案ができないリスクがあるため、まずは可能な限り正確な情報を初期の段階で伝える意識を心掛けましょう。

また、転職エージェント/転職サイトに登録する際のポイントとしては、一社のサービスだけに固執しすぎず、リスクヘッジのためにも転職エージェントを複数併用して登録することがおすすめです。目安としては2~3社ほど登録しておきましょう。

STEP2.転職エージェントの担当者との面談

サイトに登録後はご紹介可能な案件がある場合、担当のキャリアアドバイザーから連絡を受けキャリアカウンセリング面談を行います。

面談では、自分自身のスキルやキャリアプラン、転職先の希望条件を具体的に伝え、最適な求人を見つけるためのサポートを受けることができます。

転職エージェントの担当カウンセラーは、レジュメ添削・志望動機・求人紹介(求人検索)・面談対策・年収交渉など、転職やキャリアに関する様々な相談に乗ってくれるため是非悩んでいることを相談してみてください。

STEP3.担当者と履歴書の添削(経歴書、職務経歴書)・面接対策

担当のキャリアアドバイザーと転職の選考プロセスで必要になる、求人案件候補の検索や書類添削・面接対策を行います。

書類は第一印象を決める重要な要素であり、エージェントのアドバイスにより内容をブラッシュアップすることで、書類選考の通過率が上がります。

このサポートにより、自分では気づかなかった強みを引き出すことができ、面接対策も含めて準備万全の状態で次のステップに進めます。

STEP4.求人への応募

キャリアアドバイザーが厳選した求人案件の中から、求職者の希望やスキルに最も適した案件を紹介されます。エージェントは企業との強いコネクションを持っているため、一般公開されていない非公開求人にもアクセスできる点が大きなメリットです。

応募に際しては、エージェントが書類選考や応募手続きのサポートも行います。エージェントが企業とのコミュニケーションを代行し、求職者の強みを適切にアピールするため、採用担当者の目に留まりやすくなります。

この段階では、複数の求人に同時に応募し、可能性を広げることも推奨されます。エージェントのアドバイスを受けながら、応募する求人を選定し、着実に転職活動を進めることが成功への近道です。

STEP5.企業と面接

書類通過すると、企業との面接に進みます。ここでも、転職エージェントのサポートが大きな役割を果たします。エージェントは、企業ごとの面接スタイルや過去の質問例を基に、求職者が面接に臨む際の準備をサポートします。

面接前には、企業の文化や価値観、採用担当者の特徴など、通常では得られない内部情報を提供してもらえるため、求職者は事前に具体的な準備を行うことができます。

例えば、過去の面接でどのような質問がされたのか、求められるスキルや経験の傾向なども詳細に教えてもらえます。このような情報をもとに、自己PRや志望動機を明確にし、企業に強くアピールできる戦略を立てることが可能です。

また、面接後のフィードバックもエージェントを通じて受け取ることができます。これにより、面接の改善点や企業の反応を確認し、次のステップに向けて対応策を考えることができます。エージェント経由での面接は、一般応募よりも通過率が高いとされ、エージェントを活用することで面接成功の可能性が高まると言えるでしょう。

STEP6.内定・条件掲示

面接に合格するとオファー通知を受け取ることができ、その際に年収や入社日などを掲示されます。

この段階では、転職エージェントが企業との間に立ち、給与や待遇、勤務条件についての交渉を代行してくれます。エージェントを利用することで、求職者の希望に合わせた条件を引き出しやすくなります。

エージェントは、企業の要求と求職者の希望をバランスよく調整し、求職者にとって有利な条件を確保します。特に、給与や入社日、福利厚生など、直接交渉しにくい項目も、エージェントを通じてスムーズに進められるため、安心して条件提示を受けることが可能です。

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ウズウズITに関するよくある質問

ウズウズITのよくある質問

や転職エージェント全般に関するよくある質問をご紹介します。

転職エージェントとは?

転職エージェントとは求人検索・応募書類の添削・面接対策・企業との条件交渉まで、転職活動に関わる準備を効率的に進めたい方におすすめな転職サービスです。

転職エージェントの費用・料金は?

転職エージェントの費用・料金は、完全に無料です。なぜなら、転職エージェントは求人を出す企業から報酬を受け取る仕組みになっているからです。そのため、求職者が直接費用を負担することはありません。企業から報酬を受け取る仕組みのおかげで、求職者は費用を気にせず安心して転職活動を進めることが可能です。

転職エージェントは相談だけでも利用できる?

転職エージェントは相談だけでも利用可能です。転職をすぐに考えていない場合でも、約7割の求職者がエージェントの相談が転職活動に役立ったと回答しています(株式会社マイナビ「転職動向調査2024年版(2023年実績)」)。キャリアプランの明確化や市場動向の理解が深まり、転職の意思決定をサポートする効果が期待できます。

転職エージェントと転職サイトの違いは?

転職エージェントと転職サイトの違いは、転職支援の有無です。転職エージェントは、求職者に対してパーソナルなサポートを行い、求人の紹介から面接対策までをサポートします。一方で、転職サイトは求人情報を提供するプラットフォームであり、求職者自身が求人を探して応募する形式です。多くの求人情報を閲覧できますが、エージェントのような個別サポートはありません。

転職エージェントやめとけ、使わないほうがいいと言われる理由は?

転職エージェントやめとけ、使わないほうがいい理由は、「希望に合う求人が必ず見つかるわけではない」ことや「担当次第で相性やサポートの質が異なる」が挙げられます。一方で、転職エージェントを上手く活用することで、無料で専門的なサポートを受けられたり、非公開求人を紹介してもらえるといった大きなメリットも存在します。

転職エージェントがむかつく時の対処法は?

転職エージェントがむかつくと感じたときは、まず自分の希望条件をしっかりと伝えることが重要です。また、担当のキャリアアドバイザーを変更してもらったり、複数の転職エージェントを利用することも良い方法でしょう。

転職エージェントに見捨てられることはある?

転職エージェントに見捨てられたと感じるケースには、求職者とのコミュニケーション不足エージェントのサービスが適切でないことが原因となる場合があります。もしサポートが不足していると感じた場合は、他のエージェントを併用することで、より適切なサービスを受けることができます。

転職エージェントは複数登録して併用するべき?

転職エージェントを複数併用することは有効です。それぞれのエージェントが持つ非公開求人やサポート体制が異なるため、多くの情報を得られる利点があります。戦略的に併用することで、より良い転職先を見つける可能性が高まります。

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まとめ

最後にまとめです。

は、株式会社UZUZが運営する未経験からITエンジニア転職に強みを持つ転職エージェントです。

IT分野の就業サポートを得意としており、累計4,000人以上の就業マッチングを実現している点が最大の特徴です。さらに、入社後の定着率は93.6%と高水準を保っています。

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