Midworks（ミッドワークス）の評判・口コミや案件特徴を他社比較して解説【2025年最新】

Midworks （ミッドワークス）は正社員並みの福利厚生で評判のフリーランスIT・WEBエンジニア専門の案件紹介エージェントサービスです。

人気の高いフリーランスエージェントではありますが、登録前にユーザーの評判・口コミや競合他社との違いを比較することで見落としがちな注意点やデメリットも見えてきます。

本記事では、このような登録前の疑問や不安を解決するために、実際に利用した方の体験談や評判・口コミを調査した結果を踏まえ「Midworks（ミッドワークス）の特徴やメリット・デメリット」を徹底解説していきます。

Midworks（ミッドワークス）とは？

まずはMidworks の「サービスの基本情報」と「運営会社情報」を解説します。

Midworks（ミッドワークス）の基本情報

総合評判
おすすめ度 4.0

目的別の評価基準	定量的評価結果
フリーランスエンジニアの方
高単価案件を探している方
エンジニア未経験の方
副業案件を探している方
在宅案件を探している人

Midworks（ミッドワークス）は株式会社Branding Engineerが運営するフリーランスIT/WEBエンジニア向けエージェントサービスです。

Midworks（ミッドワークス）の案件特徴は下記です。

Midworks（ミッドワークス）に登録している人はどんな人？

Midworksの登録者層の「事業形態」「年齢」「職種」「対応エリア（住居地）」の傾向は下記になります。

• 事業形態：個人事業主、法人経営者（オーナー企業）
• 年齢：年齢20代、30代、40代が主なメインターゲット
• 職種：IT系のフリーランスエンジニアやWEBデザイナーが中心。
• 対応地域：関東圏（東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県）、 　関西圏（大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県、三重県）となります。

株式会社Branding Engineerの概要

企業名	株式会社Branding Engineer
所在地	東京都渋谷区渋谷2-22-3　渋谷東口ビル6F
設立日	2013年10月2日
資本金	139,589 千円
従業員数	ー
公式サイト	https://b-engineer.co.jp/

Midworks（ミッドワークス）の運営会社である株式会社Branding Engineerは2013年に設立された企業です。2020年7月には東証グロース市場に上場し勢いをつけています。

Midworksの評判と口コミ【体験談付き】

次にMidworks の評判や口コミを見てみましょう。

世の中のTwitterなどのSNS上でのコメントや、当サイトで行う独自調査をもとに「Midworks（ミッドワークス）のリアルな評判と口コミ」を紹介します。

良い評判・口コミ

フリーランス初挑戦ならMidworksがおすすめ！ 福利厚生が充実している！素晴らしい！ 生命保険料が安くなるからとてもありがたい

悪い評判・口コミ

初心者には案件紹介されない事が多い 常駐型がほとんどで在宅案件が少ない 支払いサイトが遅い 週5日メインの案件が多く副業系の低稼働案件がない

Midworksのメリットとおすすめする理由

Midworks の評判や口コミを踏まえ、利用することでどのようなメリットがあるか？おすすめする理由を解説します。

1. 幅広い言語・IT/WEBエンジニア職種に対応している

Midworks（ミッドワークス）はフリーランスのIT/WEBエンジニア専門の特化型エージェントです。

そのため、下記のようなプログラミング言語・職種の求人が多く掲載されています。

2. 正社員並みに福利厚生が充実している

Midworks（ミッドワークス）は正社員並みの福利厚生があるのが最大の魅力です。

会社員からフリーランスになると本業以外の保険・年金・確定申告など周辺業務でコストや労力がかかってしまいます。

そうした中でMidworks（ミッドワークス）では下記のような福利厚生サービスを受けらるため、特に独立直後のフリーランスの強い味方になってくれます

特に、フリーランス協会のベネフィットプランでは、所得補償制度、高額案件受注のための情報提供、セーフティーネットの整備、コミュニティ形成、ミートアップイベント開催など特典を得ることができる点が魅力です。

また、世の中にはフリーランス向けの様々な福利厚生サービスがあるため、気になる方は下記記事も参考にしてみてください。

3. 安心な給与保障（報酬保障）がある

Midworks（ミッドワークス）では、万が一フリーランスの人の仕事が途切れてしまった際の報酬保障サービスがある点が特徴です。

内閣官房日本経済再生総合事務局が調査した「フリーランス実態調査」によると、フリーランスになったうえでの課題の60％は収入が少ない・安定しないことと言われています。

フリーランスとして成功するために、仕事のない期間を減らすことは主要命題であることがわかります。

こうした実態を踏まえ、Midworksは給与保障として最大60％までの補償してくれるため、不安定なフリーランスの収入を後押ししてくれる魅力的な制度と言えます。

4. 生命保険料が半額負担される

正社員からフリーランスになると保険が手薄くなってしまうデメリットがありますが、Midworks（ミッドワークス）では正社員並みの社会保険・雇用保険・厚生年金に代替する保険代理店の紹介をしてもらえます。

更には、案件受注期間中は生命保険料の半額を負担してくれるため大きなコスト削減になります。

会社員からフリーランスになると社会保険（健康保険や年金保険）の保障内容が低下する一方で高額な保険料がかかってしまうリスクがあります。

そのため、高額な保険料を削減するためにMidworksの制度は大きなメリットがあると言えるでしょう。フリーランスの健康保険や年金保険を詳しく知りたい人は、下記記事をご覧ください。

5. 確定申告・会計ソフトが安く利用できる

Midworks（ミッドワークス）は税務支援として、案件受注期間中、クラウド会計ソフト「freee 」の個人事業主スタンダートプラン、または弥生会計（やよいの青色申告オンライン ）のベーシックプランを無料で利用することができます。

フリーランスになると自分で帳簿付け・確定申告をするのですが、会計ソフトを導入することで大幅な削減が可能になります。

一方で会計ソフトはランニングコストが発生してしまう点でデメリットになります。

会計ソフトの導入のメリット・デメリットをもっと知りたい方は下記記事も参考にしてみてください。

6. 中間マージンが公開されている

Midworks（ミッドワークス）は中間マージン一律20％と公開している点も安心感があります。

フリーランスエージェントの中間マージンとは、下記の図のように仲介に対する対価（手数料）となる収益源を意味します。

相場としては20%~30%ほどになりますが、ほとんどのエージェントは非公開となります。

そのため、Midworksのように公開することで仕組みや商流を見える化してくれる事で、透明性があり信頼につながる点はメリットと言えます。

フリーランスにとって、中間マージンは収入アップに必ず必要な知識であるため、同時に仕組みやマージンを減らす交渉術は身につけておくことおすすめします。

Midworksのデメリットと注意点

Midworks の「良い所だけでなく悪い所も教えてよ！」と気になると思いますのでデメリットと、利用前に必ず気を付けるべき注意点を解説します。

1. 初心者・未経験者には案件紹介されない

Midworks（ミッドワークス）は駆け出しフリーランスにとても人気なサービスですが、エンジニア経験全くの初心者には案件紹介されることは少ないため注意しましょう。

エンジニア未経験の方は、Midworksだけでなく多くのエージェントで案件紹介されないリスクがあります。

実態として「フリーランスエンジニアはやめとけ！」と口コミが多く、特に初心者の方はエージェント選びと同時に、決して甘くないフリーランスの現実を知る事も成功するための秘訣です。

2. 週1,2,3日・土日OKの副業案件が少ない

Midworks（ミッドワークス）は週5日をメインに取り扱っているため、副業・兼業系ワーカーには向いていません。

3. 在宅・リモートワーク案件は少ない

Midworks（ミッドワークス）は常駐案件の割合の方が高い傾向にあります。

昨今ではコロナ禍の影響もあり、リモートワークは増えてきていますがボリュームゾーンではありません。

4. 首都圏中心で地方エリアに対応していない

Midworks（ミッドワークス）の対応エリアは下記となります。

• 関東圏（東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県）
• 関西圏（大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県、三重県）

一方でどちらかというと首都圏が多いため、地方エリアは強くない点はデメリットです。

上図のようにフリーランス人口の約65％は首都圏に集中しており、約35％が地方在住となるため地方フリーランスは仕事探しに苦労をする難点があります。

Midworksの特徴は？競合他社フリーランスエージェントと違いを比較

当サイトで行うおすすめフリーランスエージェント徹底比較の調査結果をもとに「Midworks（ミッドワークス）が他社と比べて何が違うのか？強み・弱みの特徴」を解説します。

フリーランスエージェントは求人数・案件単価・登録者数・中間マージン・支払いサイト・福利厚生・アフターサポートなど三者三様に異なる特徴を持ちます。

そのため、1社だけを利用するよりも複数登録した方が仕事内容や視野が偏らず仕事の受注率を高めることができるのでおすすめです。

下記は人気のフリーランスエージェント比較一覧表になりますので、Midworks（ミッドワークス）と同時に登録しておきたいエージェントも探しながら見てみてください。（当サイトで行うランキング順で記載）

【結論】Midworksはこんな人におすすめ！

競合との他社比較を踏まえ、Midworks がおすすめな人・おすすめではない人が使うべき他社サービスを紹介します。

Midworksが向いている人

結論、Midworks（ミッドワークス）に向いている人は下記です。

向いていない人は他フリーランスエージェントに併用登録しよう

一方でMidworksには弱みがあるため、それらを補える併用登録がおすすめなエージェントを紹介します。

Midworksの登録から案件紹介までの流れ

Midworks に登録してから実際に案件紹介・参画するまでの流れをステップごとに解説します。

STEP1. 無料会員登録

まず下記公式サイトから無料登録をします。

＼給与保障など正社員並みの福利厚生／

上記必要情報を入力し申し込みボタンを押下します。

STEP2. 担当スタッフとのカウンセリング面談

無料エントリーフォームへの登録後、カウンセリングの面談の日程調整が行われます。

Mdiworksでは担当者スタッフが専属でつき、職務経歴書（スキルシート）・希望案件・スキルセットなどのヒアリングが行われます。

STEP3. 求人案件の紹介・応募

担当スタッフとのカウンセリング面談の後、ヒアリング内容にもとづき求人案件が紹介されます。

気になったものがあれば応募していきましょう。

STEP4. 審査・企業面接

応募後は、専属カウンセラーとの事前面談や企業との面談による審査が行われます。

STEP5. 事業参画・アフターフォロー

無事に企業面談を通過すると正式契約になります。

事業参画後はフリーランスエージェントの担当スタッフがフォローしてくれます。

Midworksのよくある質問

Midworks利用時のよくある質問を紹介します。

まとめ

最後にまとめです。

Midworks（ミッドワークス）は正社員並みの福利厚生に強いフリーランスエージェントで高い評判を得ています。福利厚生を強化できる業界随一の強さがあります。

そのため、当サイトでは「まずはMUST登録しておきたい駆け出しフリーランス向けエージェント」としておすすめしています。